8M: Descuento de retribuciones de la Huelga feminista (CCOO)

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Descuentos a discapacitados (Carta al Director)

Conozco a una persona, funcionario docente, que tiene una discapacidad del 66% de carácter físico, psíquico y sensorial, permanente, no reversible.

Ha estado un mes de baja médica por su discapacidad y por un problema relacionado con su profesión. Al cobrar la nómina de junio, la Consejería de Educación de la Comunidad de Madrid le ha descontado 600 euros por estar de baja, todo legal y de acuerdo con la nueva normativa que ya está vigente.

Desgraciado país que descuenta a discapacitados, con los gastos tan importantes que tiene este colectivo. Ignoramos si el dinero descontado habrá ido a mejorar la educación o habrá terminado en algún sobre, o trama de las que últimamente abundan, o para pagar a los muchos asesores enchufados.— José Luis García Escalona.

Publicado en elpais.com

Interinos y personal laboral también tendrán derecho a 4 días sin descuento por incapacidad temporal

Hemos recibido esta información de CC.OO.:

Finalmente, y después de la presión de CCOO con la carta que enviamos a RRHH y la fuerte insistencia sobre este tema en la reunión técnica de la pasada semana, la Administración ha rectificado y aplica el no descuento de 4 días al año para ausencias justificadas por enfermedad al personal dependiente de la Seguridad Social (personal interino y personal laboral). Os adjuntamos las nuevas instrucciones que se han mandado a los centros sobre este tema donde aparece que pueden presentar justificante médico en lugar de parte de IT para justificar las ausencias de menos de 4 días y acogerse al no descuento los 4 primeros días al año que se presente dicho justificante.

Pincha en el siguiente enlace:


http://www.feccoo-madrid.org/ensenanzamadrid/menu.do?Tu_Sector:Ensenanza_Publica:Noticias_y_novedades:482709

Un saludo cordial
Secretaría de Enseñanza Pública no Universitaria de la FREM


Consulta aquí la atualización realizada por la Comunidad de Madrid:

http://www.feccoo-madrid.org/comunes/recursos/15708/1598370-Accede_al_documento_con_las_nuevas_Instrucciones.pdf

CCOO ha recibido verbalmente de la Administración Educativa la afirmación de que NO se descontará ni un día más del paro.

CCOO nos ha enviado este comunicado:

CCOO denuncia las falsas informaciones que han dado algunos inspectores de Educación a maestros que están haciendo el curso de dirección. Dichos inspectores afirmaron que los descuentos de la huelga del 29-M serán también para los próximos días de vacaciones.

CCOO ha recibido verbalmente de la Administración Educativa la afirmación de que NO se descontará ni un día más del paro. Ha pedido que esta información se nos dé por escrito para evitar cualquier confusión.

Cada trabajador/a tiene el derecho de ejercer o no el día de paro, por ello queremos dejar claro que No se descontará ni un solo día más.

Os recordamos el informe de nuestro gabinete jurídico y esperamos que la Administración cumpla su palabra y ponga por escrito lo que nos afirmó verbalmente para que quede constancia de la verdad.

Puedes descargar el comunicado aquí.

Informes jurídicos sobre el descuento de salarios del día de la huelga general del 29 M

Sólo se descuenta de la retribución el día efectivamente no 

trabajado por ejercer el derecho de huelga.

Puedes consultar los informes de los gabinetes jurídicos de:

CCOO

UGT

STEM

También puedes solicitar información en Nóminas de tu DAT.