La Mesa Sectorial de Educación ha concluido con el "desacuerdo unánime" de los sindicatos con la propuesta de la Consejería de cambiar las listas de interinos de las siete especialidades de Secundaria en las que se convocarán oposiciones en julio próximo.
Mientras la Consejería busca primar la nota de la oposición "para atraer a los mejores profesores", CCOO, ANPE, CSI-F y UGT rechazan cualquier modificación del acuerdo de 2006, que valora tanto la nota del examen como la experiencia docente y que consideran "uno de los acuerdos más equilibrados" en España. Pese al descontento, los sindicatos de la Mesa han coincidido en señalar que el cauce para expresar su desacuerdo con la medida se enmarcará en las movilizaciones y protestas que se están preparando para la semana del 22 de mayo en toda España contra los recortes decretados por el Gobierno nacional.
"Nuestro objetivo es atraer a los mejores profesores a nuestras aulas y poder contratar a las personas que obtengan un excelente resultado en la oposición pero no obtengan una plaza; poder contratarlas como interinos porque va en beneficio de la calidad del sistema que es el objetivo fundamental", ha defendido la viceconsejera de Organización Educativa, Carmen Pérez-Llorca.
"Los sindicatos no están defendiendo la calidad del sistema y el interés general, sino sus intereses particulares, los de sus afiliados y de los interinos. Pero seguimos abiertos al diálogo", ha continuado. Según Pérez-Llorca, "todos los años cada vez que hay una convocatoria de oposiciones se vuelve a reordenar las listas de interinos con estos criterios o con otros", y sólo en las especialidades en las que se convocan, por lo que no lo considera un problema.
Al responsable de Educación de CCOO, Francisco García, le preocupa que los interinos de unas listas sean ordenados por criterios diferentes al resto de las especialistas, porque supone "una quiebra del principio de igualdad ante la ley y no hay razón para modificar los criterios". "Parece que caminamos hacia un nuevo desacuerdo, porque no hemos visto que la Comunidad flexibilice su posición", ha señalado García quien ha criticado que la Consejería pretenda que los aprobados sin plaza en 2012 entren en las listas por delante de otros interinos que han aprobado sin plaza en oposiciones anteriores. "La mayoría de los interinos en alguna ocasión han aprobado sin tener plaza, ¿por qué no se les considera igual?", se ha preguntado antes de señalar que ello "está generando enorme inquietud entre los interinos, muchos son personas con entre 40 y 50 años y están en situación precaria".
El sindicato ANPE, que avaló la convocatoria de 190 plazas de Secundaria en 2012, frente al rechazo de los demás por la escasez de plazas, ha rechazado la propuesta de la Consejería y esperará a la decisión de su dirección nacional respecto a eventuales movilizaciones, ha dicho Francisco Melcón. UGT rechaza "que no se valore la experiencia del docente" y considera que hay que plantearse "movilizaciones en el sector, no queda otra alternativa", ha apuntado Eduardo Sabina. A su juicio, la Comunidad estaría buscando "una tasa de recambio muy alta con la rotación de los interinos" que, a la larga, podría suponer "una medida de ahorro, porque habrá mucha gente nueva que no va a cobrar trienios".
Por su parte, CSI-F ha defendido "las bonanzas del acuerdo sectorial de 2006 es de los más ponderados, equilibrados y justos de todas las comunidades, porque no cierra el paso a los opositores que han trabajado ni tampoco expulsa o penaliza a los que ya tienen experiencia", según Javier Pérez. "CSI-F no puede secundar la propuesta de la Comunidad de que el criterio para elegir a los mejores sea la oposición pura y llana", ha concluido.
Noticia publicada el 3 de mayo
CCOO y UGT volverán a sentarse en la Mesa Sectorial de Educación convocada para mañana, pero advierten que irán a los tribunales si la Consejería modifica unilateralmente la ordenación de las listas de profesores interinos para las oposiciones de este año.
Hace una semana, CCOO y UGT habían declarado rotas las negociaciones con la Consejería de Educación en lo referido a la aplicación de los nuevos recortes decretados por el Gobierno nacional, que aumentarán hasta un 20% la ratio de alumnos por clase y supondrán 3.300 profesores menos, según UGT. Pero dado que la Mesa Sectorial de este viernes está convocada para tratar los criterios de ordenación de las listas de interinos en las siete especialidades en las que habrá oposiciones en 2012, tanto CCOO como UGT han acordado asistir para manifestar su "rechazo a cualquier modificación de los baremos actuales".
"Hay un acuerdo sectorial vigente, firmado en 2006 con la Consejería, que combina la nota obtenida en la oposición con la experiencia, es decir, un baremo que pondera la nota de los dos últimos procesos selectivos y la antigüedad", ha declarado a Efe el responsable de Educación de CCOO de Madrid, Francisco García. Ahora la Consejería "quiere tener en cuenta sólo la nota alcanzada en esta oposición. Esto pondrá en la calle a todos los interinos que han aprobado sin plaza" en oposiciones anteriores, según García para quien "la mayor parte de los interinos han aprobado alguna vez sin plaza".
Con ello, la Comunidad pretende "introducir la rotación permanente entre los interinos. Los que aprueben este año sin plaza van a entrar en la lista de interinos los primeros, por delante de los que aprobaron hace dos años y que, además, tienen experiencia, e incluso por delante de quienes aprobaron en años anteriores sin plaza", ha continuado. Además de "introducir un elemento de arbitrariedad, este sistema aboca a la rotación permanente y permitirá a la Comunidad ahorrarse los trienios" de los interinos, señala García antes de recordar que CCOO ha "ganado sentencias que obligan a la Comunidad a reconocer la antigüedad y a pagarles trienios a los interinos".
Por su parte, UGT señala que la propuesta de modificación de las listas que la Administración entregó a los sindicatos el pasado 27 de abril afectaría sólo a las siete especialidades de Secundaria para las que se convocan oposiciones en 2012. Según dicha propuesta, "cuando resulten necesarios nombramientos de interinidad para puestos de funcionarios docentes" de estas especialidades, se ofertará "en primer lugar a los aspirantes de la lista preferente que, habiendo superado la oposición, no hubieran resultado seleccionados, ordenados según la puntuación obtenida".
UGT considera "una nueva falta de respeto hacia el profesorado interino y hacia los opositores plantear una medida de este tipo justo en el momento en que miles de personas preparan sus pruebas", lo que crearía "desconcierto, crispación y malestar entre el colectivo". Además, continúa UGT en una nota, ello supondría "una discriminación entre los interinos de las listas de especialidades no convocadas y los interinos de las listas de especialidades convocadas, así como entre los interinos de Primaria y los de Secundaria". A juicio de UGT, "esta medida carece de sentido alguno, pues ni mejora la calidad de la enseñanza ni aporta ahorro económico", por lo que el sindicato reiterará su "rechazo radical a la modificación" en la Mesa Sectorial de mañana.
"Hay un acuerdo sectorial vigente, firmado en 2006 con la Consejería, que combina la nota obtenida en la oposición con la experiencia, es decir, un baremo que pondera la nota de los dos últimos procesos selectivos y la antigüedad", ha declarado a Efe el responsable de Educación de CCOO de Madrid, Francisco García. Ahora la Consejería "quiere tener en cuenta sólo la nota alcanzada en esta oposición. Esto pondrá en la calle a todos los interinos que han aprobado sin plaza" en oposiciones anteriores, según García para quien "la mayor parte de los interinos han aprobado alguna vez sin plaza".
Con ello, la Comunidad pretende "introducir la rotación permanente entre los interinos. Los que aprueben este año sin plaza van a entrar en la lista de interinos los primeros, por delante de los que aprobaron hace dos años y que, además, tienen experiencia, e incluso por delante de quienes aprobaron en años anteriores sin plaza", ha continuado. Además de "introducir un elemento de arbitrariedad, este sistema aboca a la rotación permanente y permitirá a la Comunidad ahorrarse los trienios" de los interinos, señala García antes de recordar que CCOO ha "ganado sentencias que obligan a la Comunidad a reconocer la antigüedad y a pagarles trienios a los interinos".
Por su parte, UGT señala que la propuesta de modificación de las listas que la Administración entregó a los sindicatos el pasado 27 de abril afectaría sólo a las siete especialidades de Secundaria para las que se convocan oposiciones en 2012. Según dicha propuesta, "cuando resulten necesarios nombramientos de interinidad para puestos de funcionarios docentes" de estas especialidades, se ofertará "en primer lugar a los aspirantes de la lista preferente que, habiendo superado la oposición, no hubieran resultado seleccionados, ordenados según la puntuación obtenida".
UGT considera "una nueva falta de respeto hacia el profesorado interino y hacia los opositores plantear una medida de este tipo justo en el momento en que miles de personas preparan sus pruebas", lo que crearía "desconcierto, crispación y malestar entre el colectivo". Además, continúa UGT en una nota, ello supondría "una discriminación entre los interinos de las listas de especialidades no convocadas y los interinos de las listas de especialidades convocadas, así como entre los interinos de Primaria y los de Secundaria". A juicio de UGT, "esta medida carece de sentido alguno, pues ni mejora la calidad de la enseñanza ni aporta ahorro económico", por lo que el sindicato reiterará su "rechazo radical a la modificación" en la Mesa Sectorial de mañana.
Artículo publicado en Magisnet.
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